Somos una empresa líder en el rubro de servicios integrales tercerizados (Outsourcing) de procesos, vinculados a la industria, el comercio y logística y minería. PSICOLOGO EN RECLUTAMIENTO Y SELECCION. REQUISITOS:
Bachiller en delante de la carrera de psicología Experiencia de 2 a 3 años en proceso selección en campañas, retail, ventas, seguridad, limpieza etc Manejo de pruebas psicométricas y proyectivas, dinámicas grupales. Manejo de Microsoft Office nivel intermedio. Disponibilidad para laborar de forma presencial a tiempo completo. FUNCIONES:
Reclutamiento y selección de personal administrativo Redacción de informes Conocer sobre pruebas psicológicas Conocer de fuentes de reclutamiento Haber manejado procesos administrativos Realizar filtros de candidatos
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