Legal Advisor M W D

Job Description:

für unser Team in Dubai, Vereinigte Arabische Emirate
ab 2027 oder früher nach Vereinbarung
Stellen-ID 8720

Deine Aufgaben

• Laufende und projektbezogene rechtliche Beratung in den Bereichen Gesellschaftsrecht und M&A
• Rechtliche Strukturierung und Durchführung von nationalen und internationalen Unternehmenstransaktionen (Buy-Side & Sell-Side)
• Durchführung und Koordination von Due-Diligence-Projekten
• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung anspruchsvoller Verträge und Schriftsätze
• Eigenständige Leitung komplexer gesellschaftsrechtlicher Projekte in fachübergreifenden und interdisziplinären Teams
• Erster Ansprechpartner für unsere Mandanten bei komplexen Umstrukturierungen und gesellschaftlichen Fragestellungen
• Pflege und Weiterentwicklung bestehender Mandantenbeziehungen sowie Unterstützung bei der Akquise neuer Mandanten

Dein Profil

• Qualifizierter Rechtsanwalt (Zulassung: Egyptian Bar Association), vorzugsweise mit Berufserfahrung im GCC-Raum
• Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Gesellschaftsrecht und M&A sowie ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis; aber auch Berufseinsteiger sind ausdrücklich willkommen
• Erfahrung in einem internationalen Arbeitsumfeld
• Fundierte Projektmanagementkenntnisse sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe rechtliche Fragestellungen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein souveräner und professioneller Umgang mit Mandanten
• Professionelles Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Freude an Business-Development-Aktivitäten, einschließlich Networking, Durchführung von Seminaren, Teilnahme an Konferenzen und Mitwirkung an Publikationen, sowie an der Beratung unserer Mandanten

Unser Angebot

• Schnelle Teamintegration durch persönliche Ansprechpartner, einen individuellen Einarbeitungsplan und einen strukturierten Onboarding-Prozess
• Sicherer, zukunftsorientierter und moderner Arbeitsplatz in einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Schnelle Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte und Mandanten
• Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld

Requirements:

#J-18808-Ljbffr